ニッポンハムグループ 行動基準

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●社内ルールを遵じゅんしゅ守することが、社会に対する責任を果たすことの前提であるという認識を持って日々の業務を行います。●就業規則をはじめとする規程類は、いつでも誰でも閲えつ覧らんできる場所に保管し、役職員に周知します。●規程類が制定および改かい廃はいされたときは、必ず内容を確認し、理解したうえで遵じゅんしゅ守します。5．社内ルールの遵じゅんしゅ守私たちは、「ニッポンハムグループ行動基準（日本版）」はもちろんのこと、就業規則、職務権限規則、品質保証規程、ＮＴ規程・要ようりょう領などの社内ルールに従って、忠実かつ誠実に職務を遂すい行こうします。 社内ルールは、ニッポンハムグループが社会やお客様から心より信頼される会社となるための「社会に対する誓い」といえるものです。真に信頼される会社とは、いつ誰がどこで見ていようと、全く恥じるところのない会社、胸を張り、誇りをもって誰にでも自分たちのやっていることを開示できる会社です。私たちは、そうした会社を目指し、また、各自がそうした会社をつくりあげていく一員であるとの強い自覚と責任をもって、法令遵じゅんしゅ守と企業倫理の実践に努つとめていく必要があります。各職場においては、責任者自身が常に社内ルールの遵じゅんしゅ守状況を確認し、問題があれば対処します。64